１）自己評価の一般化。

「他人Aの性質がYかどうか」を評価するのは、A自身の仕事じゃない。周囲が「AはどうもYだね」とおおよその判断をつけるわけ。「あの子ってわがままよね」「あの子って忘れっぽいかも」という具合に。
だから周囲の認識がおおかたのところで一致する前に、「私ってYだから、XでZなの」という強引な構文で、独り善がりな仮定と夢見がちな結論を、一般的な真実であるかのように語るのは止めていただきたい。